Sabri Bülbül
KalDer Genel Sekreteri
Sabri Bülbül 1971 yılında Düsseldorf’ta doğdu. 1994 yılında Anadolu Üniversitesi İkt.İda.Bil.Fak. İktisat Bölümü’nden mezun oldu. 2000 yılında İstanbul Üniversitesi İnsan Kaynakları Yönetimi Uzmanlık programını tamamlamıştır.
Bugüne kadar Satış-Organizasyon, İşe Alım, Eğitim Yönetimi, İnsan Kaynakları, Kalite Yönetim Sistemleri, Toplam Kalite Yönetimi-İş Mükemmelliği, İş Geliştirme ve Planlama, Yöneticilik alanları başta olmak pek çok konuda uzmanlık, temel beceri ve yetkinlik programlarına katılmıştır.
İş hayatına 1995 yılında yurtdışı eğitim için bulunduğu Düsseldorf’ta Escort Gmbh yurt dışı operasyonunda Satış-Organizasyon sorumlusu olarak başlamış ve iki yıla yakın bir süre boyunca çalışmış, 1998 yılında EPS’ de (Ekspres Personel Servis ve Danışmanlık A.Ş.) İnsan Kaynakları İşe Alım Müşteri Temsilcisi olarak 1 yılı aşkın bir süre bu görevi yürütmüştür. 1999 yılı itibarı ile Doğuş Otomotiv Servis Ticaret A.Ş./Lojistik Hizmetler’de Eğitim ve İnsan Kaynakları Sorumlusu olarak çalışma hayatına devam etmiştir. Eğitim yönetimi ile birlikte kalite yönetim sistemleri konusunda da çalışmalar yürütmüştür.
2000-2001 yıllarında Doğuş Otomotiv gurubunda yeniden yapılanma (BPR) çalışmalarında İnsan Kaynakları uygulamaları, yeniden yapılandırılması ile ilgili proje çalışmalarında bulunmuştur. Lojistik hizmetler’de başlatılan Toplam Kalite Yönetimi çalışmalarında mükemmellik kültürünün yapılandırılması, özdeğerlendirme, organizasyon ve sistem geliştirme projelerini yönetmiştir.
2002 yılından itibaren İş Geliştirme ve Planlama yöneticisi ve Kalite Yönetim Temsilcisi olarak Doğuş Otomotiv Lojistik Merkezi, Planlama, Depo-Stok Yönetimi ve Toplam Kalite Yönetimi alanlarında görevini 2008 yılı sonuna kadar sürdürmüştür.
2009 yılından itibaren KalDer’ de Ulusal Kalite Hareketi Program Sorumlusu olarak çalışmaya başlamış, Üye İlişkileri ve Ulusal Kalite Hareketi Proje Yöneticiliği görevleri sonrasında 2014 yılı itibarı ile Eğitim ve Gelişim Direktörü olarak Ulusal boyutta kurum ve kuruluşların mükemmellik konusunda farkındalıklarının artırılması adına ulusal ve coğrafi olarak yayılım çerçevesinde etkinlikler ve kuruluşların Ulusal Kalite Hareketi projesine dahil edilerek Mükemmellik Modeli uygulamalarının kurumlarda yaşama geçirilmesine yönelik mevcut durum değerlendirme (dış değerlendirme), eğitim ve gelişim planlarının sağlanması ve hayata geçirilmesi ile ilgili eğitim ve rehberlik çalışmalarını yürütmüştür.
2017 – 2019 yılları arasında İş Sağlığı ve Güvenliği konularında eğitim ve danışmanlık hizmetleri sağlayan Yankı Eğitim ve Danışmanlık firmasında Genel Müdür olarak akademinin yönetimini sürdürmüştür.
2019 yılı itibariyle Türkiye Kalite Derneği (KalDer)’de Genel Sekreterlik görevini yürütmektedir.
İnsan Kaynakları (İşe alım, performans yönetimi), Kalite Yönetim Sistemleri, Sistem ve Organizasyon Yapıları, Süreç Yönetimi ve İyileştirme, Toplam Kalite Yönetimi, Mükemmellik Modeli konularında yöneticilik, planlama, kontrol, izleme, değerlendirme, eğitim ve sonuçları ölçme alanlarında deneyim sahibidir. 2000 yılından itibaren kesintisiz olarak Ulusal Kalite Ödül sürecinde ve Mükemmellik Aşamaları Programları’nda Değerlendiricilik, Başdeğerlendiricilik ve Lisanslı EFQM eğitmenidir. Evli ve bir kız çocuk babasıdır.
